Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Программу обучения могут пройти:

  1. Специалисты с высшим медицинским образованием «Сестринское дело», имеющие подготовку в интернатуре, ординатуре или прошедшие курс профессиональной переподготовки по специальности «Управление сестринской деятельностью».
  2. Специалисты, имеющие непрерывный стаж работы в должности заместителя руководителя медицинской организации более 5 лет.
  • По окончании курса по программе «Управление сестринской деятельностью» слушатель получает диплом о профессиональной переподготовке.
  • После прохождения курса профессиональной переподготовки необходимо проходить сертификационные циклы повышения квалификации не реже 1 раза в 5 лет.
  • По завершении обучения специалист может занимать должности:
  • зам. руководителя медицинской организации;
  • главная мед. сестра;
  • директор больницы;
  • зав. структурного подразделения аптечной организации.

Курс управление сестринской деятельностью

Курс 504 ак.ч.

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Программа обучения по курсу управление сестринской деятельностью может иметь несколько вариантов продолжительности обучения в академических часах. Профессиональная переподготовка по медицине высший мед.

персонал может быть в стандартном режиме обучения и в ускоренном. Выберите наиболее удобный для Вас вариант продолжительности и режима обучения в списке на сайте. Стоимость программы обучения курса по медицине высший мед.

персонал зависит от выбранного количества часов и режима обучения.

Пожалуйста оставьте запрос информации в форме. С Вами свяжутся из приемной комиссии и подробно расскажут о возможных вариантах обучения!

Процесс обучения

Поступление

Поступить и приступить к обучению можно в любой день!

Поступить на обучение может любой желающий, имеющий среднее профессиональное или высшее образование, а также студент старших курсов. Для начала обучения необходимо отправить заявку на обучение (выше на странице).

С Вами свяжутся специалисты по сопровождению учебного процесса, ответят на все вопросы. Далее методический отдел утвердит возможность обучения и после этого мы направим Вам договор и счет.

Далее Вам необходимо произвести оплату по счету в банке или в по реквизитам в платежной системе онлайн-банка. Все готово! Вы можете приступать к обучению!

Для поступления требуются в электронном (скан или фото) виде следующие документы:

  • заявка и договор об обучении
  • копия документа об образовании или справка об обучении (для студентов)
  • документ о смене имени, отчества или фамилии (если фамилия, имя или отчество в заявке и дипломе не совпадают)
  • для медицинских работников — интернатура, ординатура, дипломы о профессиональной переподготовке, крайний сертификат специалиста (при наличии)

Обучение

В процессе обучения у вас будет открыт доступ на учебный портал, где будут находиться все необходимые методические и учебные материалы. Вы сможете их изучать в онлайн режиме, посредством личного кабинета или скачать к себе на компьютер или мобильный телефон.

Все лекции представлены в PDF-формате, что очень удобно, ведь нет необходимости устанавливать дополнительные программы.

После завершения изучения учебных материалов, Вам необходимо пройти итоговое тестирование, по результатам которого вам будут поставлены оценки «зачет» или оценки за экзамен в приложении к диплому. Тестирование Вы можете пройти несколько раз, Вам будет предоставлено как минимум 3 попытки. Дополнительная плата во время обучения не взимается!

После успешной сдачи итогового тестирования Вы получите диплом о профессиональной переподготовке.

Выдача документов

После завершения обучения оригиналы документов Вы можете получить лично (забрать у нас в офисе) или мы направим Вам заказным письмом или курьерской службой. Адрес и форма получения оригиналов для направления документов указывается в заявке на обучение.

Наши дипломы и сертификаты оформляются в бумажном виде на бланках строгой отчётности с несколькими степенями защиты.

Вместе с дипломом выдаем договор и акт в бумажном виде.

В соответствии с законом об Образовании в РФ, диплом о проф. переподготовке может быть выдан слушателям, имеющим высшее или среднее профессиональное образование.

Если слушатель не имеет такого образования, то ему мы можем выдать свидетельство о доп.

образовании (а после получении среднего профессионального или высшего образования слушателю будет выдан диплом о профессиональной переподготовке).

Документы оформляются от 1 до 2 рабочих дней.

Единый Центр Профессинального Дополнительного Образования имеет государственную лицензию на образовательную деятельность №038734.

Лицензия выдана Департаментом образования города Москвы и включена в реестр Рособрнадзора.

Вы можете быстро проверить лицензию на сайте Рособрнадзора.

Проверить Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Источник: https://EC-DPO.ru/professionalnaya-perepodgotovka/meditsina-visshiy-med-personal/upravlenie-sestrinskoy-deyatelnostyu

Профессиональная переподготовка и повышение квалификации по управлению сестринской деятельностью

Межрегиональный Институт Подготовки Кадров занимает лидирующие позиции среди российских образовательных центров по обучению медработников со средним и высшим образованием.

У нас доступны курсы повышения квалификации и профессиональной переподготовки по программе «Управление сестринской деятельностью» по самым демократичным ценам. Обучение медработников осуществляем дистанционно.

Наши курсы по медицине проводим в рамках федерального законодательства (номера законов: 83н, 541н, 66н, 707н).

    Быстро и без отрыва от работы пройдите:
  • Повышение квалификации по управлению сестринской деятельностью
  • Профессиональную переподготовку по управлению сестринской деятельностью
  • Тематическое усовершенствование врачей
  • Название курса: Управление сестринской деятельностью
  • Вид дополнительного образования: Профессиональная переподготовка и повышение квалификации. По результату обучаемый получает диплом и сертификат мед работника
  • Форма образования: Дистанционное медицинское обучение (совместно с проф. деятельностью независимо от места проживания в РФ)
  • Длительность курса: 3-месячная переподготовка и повышение квалификации от 144 часов (возможны экспресс курсы сертификации)

Условия для прохождения: Профессиональная переподготовка по управлению сестринской деятельностью доступна при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по специальности: «Управление сестринской деятельностью».

Либо документа, подтверждающего получения специализации : «Управление сестринской деятельностью».

Повышение квалификации врачей по управлению сестринской деятельностью доступно при наличии: Высшее образование — специалитет по специальности «Сестринское дело» Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Управление сестринской деятельностью».

По итогу окончания курсов вы получаете

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

По окончании программных курсов с более 250-часовой продолжительностью становитесь дипломированным специалистом в новом для себя направлении. Работать по нему даёт возможность наш документ

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Выдается мед персоналу, который имеет профильное образование и прошедшему дистанционные курсы обучения по программам повышения квалификации.длительностью от 72 часов

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Для того что бы получить сертификат нужны достаточные знания и опыт, для оказания услуг в нише медицины и фармацевтике.

Гарантия выдачи документов об образовании. Их соответствие гос образцу.

Возможность пройти профессиональную переподготовку и повышение квалификации из любой точки России, не отрываясь от рабочей деятельности

В основе процесса лежат технологии современных образовательных услуг, предоставляемых на дистанционной основе.

Межрегиональный Институт Подготовки Кадров в сравнении с общими рыночными делает доступными цены на дистанционное обучение в области дополнительного образования

Вы сами выбираете интенсивность обучающего процесса и расписание на его прохождение.

Проходя обучение, получаете возможность пользоваться нашими учебными источниками полезной информации, из какой бы точки страны вы это ни делали.

Особенности направления управление сестринской деятельностью: Управление сестринской деятельностью — Медицинское направление, на котором открывается возможность в выборе одной из профессий: Врач-дезинфектолог; заведующий (начальник) структурного подразделения медицинской организации, врач-дезинфектолог.

При обучении курса «Управление сестринской деятельностью» дистанционно, вы получаете доступ к самым передовым онлайн-технологиям, которые позволят освоить все необходимые для медицинского персонала знания, не отрываясь от работы.

«Управление сестринской деятельностью» является востребованным медицинским направлением, зарплата в которой варьируется от опыта работы и места ведения профессиональной деятельности.

Особенности работы в сфере управлению сестринской деятельностью:

  • Управление сестринской деятельностью – это работа, которая подразумевает общее руководство подконтрольным отделением и организацию его деятельности.
  • Контроль за тем, чтобы на участке полностью соблюдались санитарно-гигиенические нормы и режим.
  • Отслеживание рационального расхода ресурсов – трудовых, финансовых и материальных.
  • Контроль за тем, чтобы участок своевременно и полноценно снабжался медикаментами и средствами для ведения деятельности.
  • Контроль за обеспечением сотрудников возможностью дополнительного образования и профессионального развития.
  • Проведение качественных инструктажей по охране труда и технике безопасности – это дает возможность избежать профессиональных патологий и травматизма на производстве.
  • Управление сестринской деятельностью подразумевает полный контроль за большинством аспектов работы отделения. Это востребованная специальность.

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Выбрать желаемую программу обучения и дату прохождения занятий. В этом Вам помогут специалисты нашего центра

Мы предоставим Вам персонального куратора, он будет облегчать процесс вашего обучения на протяжении всего периода прохождение аттестации

Поздравляем! Вы стали обладателем дополнительного образования и официально дипломированным специалистом

Мы позаботимся, чтобы получение документов было для вас удобным способом, лично, почтой России или курьерской службой -бесплатная доставка.

Уважаемые студенты и абитуриенты! Исходя из приказа Министерства здравоохранения РФ, всему мед персоналу, проходящему профессиональную переподготовку по курсу управление сестринской деятельностью до завершения текущего года, выдаются сертификаты без прохождения аккредитации. С начала следующего года в нашем институте вводится переподготовка медицинского персонала, строго следующая за процедурой аккредитации. Ограничения! Профессиональную переподготовку по программе «управление сестринской деятельностью» могут пройти только высшие медицинские специалисты при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по по специальности «Управление сестринской деятельностью», либо документа, подтверждающего получения специализации : «Управление сестринской деятельностью».

Читайте также:  В каких случаях и на какой срок устанавливается дисквалификация должностного лица

Управление сестринской деятельностью – это востребованная специальность. Межрегиональный Институт Подготовки Кадров может помочь вам в быстром и качественном освоении необходимого материала.

Обратите внимание на несколько преимуществ – недорогое обучение, возможность занятий в дистанционном режиме и получение официального документа по окончании курса. Если вы хотите быстро освоить новую специальность – обратите внимание на перечень на нашем сайте.

Также нужную информацию можно уточнить по телефону – наши менеджеры будут рады ответить вам.

Источник: https://mipk-medicina.ru/upravlenie-sestrinskoj-deyatelnostyu

Повышение квалификации организация сестринского дела

ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ

“Организация сестринского дела. Управление и экономика в здравоохранении”

ДЛЯ КОГО

Директора больницы (дома) сестринского ухода, хосписа, главной медицинской сестры, главного фельдшера, главной акушерки, лиц, имеющих профессиональную переподготовку по специальности «Организация сестринского дела» при наличии среднего профессионального образования по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело»

  • ВЫДАВАЕМЫЙ ДОКУМЕНТ
  • Удостоверение о повышении квалификации установленного образца, сертификат специалиста.
  • Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ

9500  8000 руб.

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Программа предназначена для:

  • Директора больницы (дома) сестринского ухода, хосписа, главной медицинской сестры, главного фельдшера, главной акушерки;
  • Лиц, имеющих профессиональную переподготовку по специальности «Организация сестринского дела» при наличии среднего профессионального образования по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело».

Источник: https://moscow.expert123.ru/meditsinskaya-podgotovka/povyshenie-kvalifikatsii-organizatsiya-sestrinskogo-dela-upravlenie-i-ekonomika-v-zdravoohranenii/

Курсы повышения квалификации "Управление сестринской деятельностью"

Сестринское дело является важнейшим элементом российской системы здравоохранения. Это утверждение основано на фактах: медсестры и медбратья составляют основную часть персонала медицинских учреждений в России. На данный момент в больницах и медицинских центрах в России работает около 1,3 млн. работников со средним профессиональным медицинским образованием.

Для того чтобы упорядочить огромное количество медицинских специалистов в единую и эффективно работающую систему, были проведены попытки построения управленческой вертикали, которая бы существенно усовершенствовала качество оказываемой медицинской помощи посредством унификации профессиональной деятельности по всей стране и введения всеобщих стандартов.

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификации

Одним из первых шагов было воссоздание Совета по сестринскому делу при Министерстве в 2005 году. Затем была сформирована Профильная комиссия Экспертного Совета по здравоохранению по управлению сестринской деятельностью в 2009 году и т.д.

Результатом этих преобразований является выстроенная иерархичная система, в которой большую роль играет управленческий элемент. Появилось множество должностей, таких как старшая медсестра, главный фельдшер, заместитель врача, функционал которых был строго разграничен.

В рамках образовательного направления «Управление сестринской деятельностью» готовят именно таких специалистов.

Повышение квалификации по специальности «Управление сестринской деятельностью»

Межрегиональная Академия дополнительного профессионального образования (МАДПО) предлагает пройти обучение по программе «Управление сестринской деятельностью» дистанционно.

    Длительность учебных курсов составляет от 72 до 140 учебных часов.

В связи с постепенным реформированием системы здравоохранения руководители и менеджеры в сфере сестринской деятельности должны своевременно повышать свою квалификацию, чтобы вовремя доводить положения новых нормативных актов до остальных медсестер.

Курсы повышения квалификации дадут специалистам самые актуальные знания об организации управления сестринской деятельностью с помощью современных учебных материалов и пособий, а также в рамках курсов можно будет узнать о ценном опыте лучших специалистов в данной области.

Курсы повышения квалификации по программе «Управление сестринской деятельностью» предусматривают изучение следующих дисциплин:

  • Система управления ресурсами;
  • Менеджмент;
  • Статистика;
  • Планирование здравоохранения;
  • Кадровая политика в здравоохранении;
  • Компьютерные технологии;
  • Маркетинг в здравоохранении;
  • Организация медицинской помощи.

Дистанционное обучение в МАДПО

В Академии (МАДПО) Вы можете пройти данное обучение дистанционно (заочно). Многим специалистам дистанционная форма обучения помогает совмещать повышение квалификации с основной деятельностью.

Это актуально и для медицинских работников.

Все материалы учебной программы, которые предстоит изучить слушателям, разработаны ведущими специалистами сферы здравоохранения и адаптированы для дистанционного изучения.

Выпускники академии МАДПО получают по окончании курсов удостоверение установленного образца и государственный сертификат, что позволит не только продолжить профессиональную деятельность в сфере здравоохранения, но и откроет новые карьерные перспективы.

Источник: https://medicina.madpo.ru/upravlenie-sestrinskoy-deyatelnostyu-pkk/

Управление сестринской деятельностью

Управление сестринской деятельностью: повышение квалификацииВозможность пройти курсы повышения квалификации по специальности «Управление сестринской деятельностью» всем желающим предоставляет Медицинский университет инноваций и развития (МУИР). Курсы проводятся для медиков, уже имеющих высшее образование по данной специальности.

Специалисты по управлению сестринской деятельностью могут занимать ряд руководящих должностей: заместителя руководителя медучреждения, главной медицинской сестры, директора дома сестринского ухода или хосписа, заведующего структурным подразделением медицинской организации, врача-статистика, врача-методиста и т.п.

Работники этого профиля осуществляют менеджмент в сестринском деле.

На практике это выражается в улучшении руководства сестринским персоналом с помощью современных стратегий, совершенствовании знаний персонала, организации эффективного контроля в учреждениях здравоохранения, проведении ситуационного анализа по всем вопросам деятельности лечебно-профилактического учреждения, в том числе и по вопросам маркетинга.

Как и прочие врачи, специалисты в области управления сестринской деятельностью обязаны повышать свою квалификацию не реже одного раза в пять лет – в соответствии с требованиями современного российского законодательства.

Длительность курсов повышения квалификации по специальности «Управление сестринской деятельностью», которые предлагает МУИР, может составлять от 16 до 249 учебных часов – их количество определяют для себя сами слушатели.

Усовершенствование знаний, профессиональных умений и навыков – основные цели, которые преследует программа курсов.

Она включает в себя информацию о новейших достижениях в сфере управления сестринской деятельностью, а также сведения о последних изменениях в области законодательства, связанного с вопросами здравоохранения.

Теоретическую часть курса повышения квалификации в МУИР при желании можно пройти с применением дистанционных (онлайн) технологий обучения.

Вариант с использованием технологий удалённого обучения особенно актуален для специалистов с плотным графиком работы, а также для проживающих за пределами Москвы.

Практические занятия проводятся на базе учреждений здравоохранения при участии специалистов в выбранной области.

Особенности дополнительного образования в МУИР

  • Возможность очной либо заочной подачи документов на зачисление.
  • Учебная программа составляется с учётом всех образовательных потребностей слушателя.
  • Обучение проходит по наиболее комфортному для слушателя графику.
  • Специализированный портал, где размещена библиотека всех необходимых учебных материалов.
  • Консультации преподавателей в режиме онлайн.
  • Число выбранных дисциплин и количество учебных часов определяют общую стоимость курсов.
  • Итоговые документы: удостоверение установленного образца о прохождении курсов повышения квалификации и сертификат.

Источник: http://xn--b1adccapc0al7alnbe.xn--p1ai/remote-program/upravlenie-sestrinskoy-deyatelnostyu/

«Управление сестринской деятельностью»: профессиональная переподготовка

Если Вы имеете образование по специальности сестринское дело или опыт работы в интернатуре/ординатуре, можете пройти в нашей медакадемии курс «Управление сестринской деятельностью». Это можно сделать, не отрываясь от повседневной жизни.

Специфика программы

Управление сестринской деятельностью является относительно новой специальностью. Так, она скорее относится к экономической специальности, позволяющей обученным людям занимать руководящие должности. Обязанностью специалистов является обеспечение деятельности сестринской службы в медицинском учреждении.

Принцип работы специалиста по УСД

К принципам работы такого профессионала относят множество должностных обязанностей, например:

  • общее руководство и организация деятельности контролируемого отделения;
  • контролирование противоэпидемического режима и следования санитарно-гигиеническим нормам;
  • обоснованное использование трудовых, финансовых и материальных ресурсов;
  • контроль поставок медицинских препаратов и необходимых допсредств;
  • проведение инструктажей во избежание профессиональных патологий и производственного травматизма;
  • предоставление работникам возможности получения дополнительного образования.

Что изучают на курсе?

Программа курса «Управление сестринской деятельностью» предлагает нашим учащимся обучение в очно-заочной форме с применением дистанционных образовательных технологий.

Наши педагоги – квалифицированные сотрудники медучреждений.

Они составляют и постоянно обновляют информацию и учебные материалы с учетом последних нововведений и обновлений в сфере здравоохранения, которые впоследствии будут изучаться нашими учениками.

Специалист по УСД изучает некоторые специальные дисциплины, например:

  • Этика и деонтология (вопросы морали и нравственности).
  • Основы организации труда и менеджмента в сфере сестринской деятельности.
  • Введение в биомедстатистику.
  • Экономика здравоохранения.
  • Базовые основы клинической психологии.
  • Психологические аспекты в сфере управления сестринской деятельностью.

Наша медицинская академия дает возможность переобучиться или повысить свою квалификацию за счет данной программы. Окончив курс, учащиеся получат удостоверение установленного образца об окончании учебы – с этим дипломом можно незамедлительно приступать к работе.

Читайте также:  Порядок оформления листка нетрудоспособности в связи с материнством

Источник: https://meduniversitet.online/upravlenie-sestrinskoy-deyatelnostyu/

Сестринского дела

ВНИМАНИЕ!!!:

1. В связи с изменениями в приказе Минздрава Росии №982н от 29 ноября 2012г (рег№41389) от 11 марта 2016г изменен порядок зачисления граждан, имеющих диплом о среднем медицинском образовании, полученный не в РФ.

2. Ведется набор в группы для лиц, имеющих перерыв в стаже более 5 лет (программа 576 ак. часов – 4 мес)

  • Информация о списке реализуемых программ и расписании сертификационных циклов на 2-е полугодие 2016г. размещена в разделе «МАТЕРИАЛЫ»
  • Информация подлежит уточнению у сотрудников кафедры (тел. Приемной).

Адрес: г. Москва, ул. Миклухо-Маклая, д. 10, корп. 2, каб. №№ 44, 45 – цокольный этаж.

Тел приемной: (495) 647-83-21

.

График работы приемной: Пн – Пт 9.00 – 14.00.

  • РУКОВОДСТВО КАФЕДРЫ
  • Заведующий кафедрой: кандидат медицинских наук, доцент Пешкин Валерий Иванович Email: medfac@yandex.ru
  • Заместитель заведующего кафедрой, специалист по УМР: Истомин Андрей Николаевич Email: ksdrudn1@mail.ru,
  • ПОРЯДОК ЗАЧИСЛЕНИЯ НА КУРСЫ:

Договор и счет на оплату оформляется на основании документов, указанных ниже не позднее, чем за неделю до начала занятий !!!

  1. А) ДЛЯ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ (оплата обучения за наличный расчет): Сформировать пакет документов: НЕ ЗАВЕРЯЮТСЯ: — копия паспорта (лицо+прописка) — копия документа о смене фамилии (если менялась) ЗАВЕРЕННЫЕ ВАШИМ ОТДЕЛОМ КАДРОВ КОПИИ — диплома (без оценок) — ранее выданный сертификат + свидетельство к нему
  2. — трудовая Все страницы

Б) ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИЙ (оплата обучения за безналичный расчет): 1.Сформировать на каждого пакет документов. НЕ ЗАВЕРЯЮТСЯ: — копия паспорта (лицо+прописка) — копия документа о смене фамилии (если менялась) ЗАВЕРЕННЫЕ ВАШИМ ОТДЕЛОМ КАДРОВ КОПИИ — диплома (без оценок) — ранее выданный сертификат + свидетельство к нему

— трудовая Все страницы

2. После оплаты договора, прислать в адрес кафедры скан-копию исполненного платежного поручения по адресу: ksdrudn1@mail.ru.

2.    При оплате повышения квалификации юридическим лицом: необходимо дополнительно заполнить заявку и отправить по электронному адресу: zayavka.fnmo@rudn.ru Скачать бланк заявки можно здесь

Возможно заключение договора в форме оферты. По вопросам оферты обращаться по электронной почте по адресу: zayavka.fnmo@rudn.ru либо по телефону (495)787-38-03 доб. 20-26.

КАФЕДРА СЕСТРИНСКОГО ДЕЛА была организована в 2008 году для проведения всех видов и форм обучения среднего медицинского персонала практически по всем специальностям.

В соответствии с Номенклатурой специальностей среднего медицинского и фармацевтического персонала, на кафедре сестринского дела проводятся курсы усовершенствования, специализации и профессиональной переподготовки по следующим направлениям:

  • Анестезиология и реаниматология 
  • Бактериология 
  • Гистология 
  • Диетология 
  • Лабораторная диагностика 
  • Лечебная физкультура 
  • Лечебное дело 
  • Медицинская статистика 
  • Медицинский массаж 
  • Наркология 
  • Общая практика 
  • Операционное дело 
  • Организация сестринского дела 
  • Реабилитационное сестринское дело 
  • Рентгенология 
  • Сестринское дело 
  • Сестринское дело в педиатрии 
  • Скорая и неотложная помощь 
  • Стоматология 
  • Стоматология ортопедическая 
  • Стоматология профилактическая 
  • Судебно-медицинская экспертиза 
  • Управление сестринской деятельностью 
  • Физиотерапия 
  • Функциональная диагностика

НАШИ ДРУЗЬЯ: (КЛИНИЧЕСКИЕ БАЗЫ КАФЕДРЫ):

Медицинский центр «Врачеватель», Серпуховской кожно-венерологический диспансер, Химкинская центральная городская клиническая больница, Химкинский кожно-венерологический диспансер, Медико-санитарная часть № 95 ЦМСЧ № 119 ФМБА России, Городская поликлиника № 25 ДЗ города Москвы, Медицинский центр «Диламед», Городская клиническая больница № 17 ДЗ города Москвы, Филиал №2 Главного военного клинического госпиталя имени академика Н.Н. Бурденко, Федеральный научно-клинический центр детской гематологии, онкологии и иммунологии имени Дмитрия Рогачева, Научный центр акушерства, гинекологии и перинатологии имени академика В.И. Кулакова, Общество с Ограниченной Ответственностью «ЖЕМЧУГ» г., Коломна, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Московской области «Клинская станцияскорой медицинской помощи» г. Клин, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы «Научно-исследовательский институт неотложной детской хирургии и травматологии» Департамента здравоохранения города Москвы (НИИ НДХиТ) г. Москва, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Московской области «Петровская районная больница № 3» г. Наро-Фоминск, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Московской области «Московская областная станция скорой медицинской помощи» г. Химки., Государственное бюджетное стационарное учреждение социального обслуживания Московской области «Звенигородский психоневрологический интернат».

КРОМЕ ТОГО:

На кафедре сестринского дела проводится набор лиц с высшим сестринским образованием в интернатуру, ординатуру, аспирантуру и докторантуру.

Форма обучения на кафедре очная, в 2 смены: с 09.00 до 15.00 и с 15.00 до 21.00. Знания слушателей оцениваются путем тест-контроля. За время обучения слушатели готовят и защищают цикловые рефераты.

По окончании занятий проводятся зачет по специальности и аттестационный экзамен: тестовый контроль, определение практических навыков специалиста, заключительное собеседование.

При успешной сдаче экзамена выдается Свидетельство о повышении квалификации и Сертификат специалиста.

Занятия проводятся с группами не более 25 человек.

Источник: http://fnmo.rudn.ru/department/sestrinskogo-dela/

Повышение квалификации

Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Департамента здравоохранения города Москвы «Медицинский колледж № 7»(ГБПОУ ДЗМ «МК № 7»)

Директор Елена Александровна Бояр

Адрес: 109004, г. Москва, ул. Николоямская, д. 33, строен. 1м. Таганская (кольцевая)

  • м. Марксистская
  • Телефоны: 8 (495) 915-71-69; 8 (495) 339-47-88

Адрес электронной почты: mk7@zdrav.mos.ruОфициальный сайт: www.medcollege7.ru

Дополнительное профессиональное образование специалистов здравоохранения со средним медицинским образованием осуществляется посредством реализации:

  • программ профессиональной переподготовки;
  • программ повышения квалификации.
  1. Формы обучения:
  2. Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки включают электронное, симуляционное обучение и реализуются частично или полностью в форме стажировки.
  3. Обучение специалистов
  4. Обучение специалистов здравоохранения со средним медицинским образованием по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки проводится:
  • за счет бюджетных ассигнований города Москвы;
  • за счет средств физических и (или) юридических лиц в соответствии с договорами об оказании платных образовательных услуг.

Перечень необходимых документов для поступления на обучение:

  • диплом о среднем профессиональном образовании с приложением;
  • диплом о профессиональной переподготовке;
  • удостоверение или свидетельство о прохождении программы дополнительного профессионального образования;
  • сертификат специалиста;
  • документ об изменении фамилии или имени (если таковой имеется);
  • копии всех вышеперечисленных документов;
  • трудовая книжка (оригинал для не работающих специалистов);
  • копия трудовой книжки, заверенная кадровой службой работодателя (для работающих специалистов);
  • паспорт и его копия.

Документы, выдаваемые после обученияОсвоение дополнительных профессиональных образовательных программ завершается итоговой аттестацией обучающихся.Лицам, успешно прошедшим итоговую аттестацию, выдаются удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке.

Сертификация специалистовЛицам, успешно прошедшим сертификационный экзамен, выдается сертификат специалиста установленного образца.

Практическая подготовкаДля организации практических занятий задействовано более 80 ведущих медицинских организаций г. Москвы: научно-исследовательские и учебные институты, многопрофильные клинические и специализированные больницы, городские поликлиники, диспансеры, оснащение которых соответствует современным требованиям.

Педагогический составКадровое сопровождение образовательного процесса проводится высококвалифицированными специалистами, обладающими достаточным опытом как практической, так и педагогической деятельности в сфере медицинского образования.

Источник: https://mosgorzdrav.ru/ru-RU/professional/teaching/qualification.html

Управление сестринской деятельностью и уходом за пациентами

курс повышения квалификации

Курс направлен на изучение важных принципов управления сестринским уходом за пациентами, организации работы сестринской деятельности, позволяет определить управленческие, организационные, психологические и правовые аспекты руководства сестринским персоналом, специфику ухода за больными, а также сформировать управленческий ресурс, который поможет в формировании и управлении командой медицинских сестер.

Курс способствует получению теоретических и практических знаний для формирования практического опыта, содержит теоретическую и интерактивную части, которые способствуют повышению эффективности обучения

Получить комплексные знания, умения и навыки управления сестринским персоналом; развить управленческий ресурс руководства персоналом; систематизировать знания в области управления, права, организационной и коммуникативной психологии; получить практический опыт и современную подготовку по уходу за пациентами.

День 1.

Организационные основы управления сестринским персоналом и уходом за пациентами.

  • Основы управления и организации сестринского ухода за больными.
  • Организация и обеспечение рационального использования ресурсов учреждения.
  • Внедрение новых форм ресурсосберегающих технологий деятельности сестринского персонала.
  • Оценка уровня профессиональной подготовки и квалификации среднего и младшего медицинского персонала.
  • Вопросы аккредитации сестринского персонала.
  • Стратегии и реализация планов по непрерывному профессиональному образованию специалистов в области сестринского дела.
  • Инструменты для измерения качества сестринской помощи.
  • Методы организации и обеспечения в учреждении благоприятных условий для лечения и реабилитации пациентов.
  • Приоритеты и регламенты в работе медицинской сестры.
  • Инфекционная безопасность.
  • Внедрение «бережливого производства».
  • Сестринские конференции.
  • Организационные аспекты взаимодействия с врачебным персоналом.
  • Документооборот сестринской деятельности.
  • Безопасность в деятельности сестринского персонала.
  • Сложные организационные вопросы в деятельности главной (старшей) медицинской сестры.
  • Практикум: Алгоритмы и стандарты сестринской деятельности.
  • День 2.
  • Правовые основы управления сестринской деятельностью и уходом за пациентами.
  • Анализ действующего законодательства, применимого к деятельности медицинских сестер, в том числе 323 ФЗ, приказы МЗ.
  • Актуальные изменения законодательства в сфере ухода за пациентами, обзор судебной практики и судебных случаев в сестринской деятельности.
  • Правовые основы организации ухода за пациентами.
  • Правовой статус медицинской сестры.
  • Правовой статус главной и старшей медицинской сестры.
  • Правовые аспекты документооборота сестринской деятельности.
  • Требования к оформлению документов медицинской сестрой.
  • Особенности проверки документации медицинских сестер.
  • Алгоритмы создания правовых инструментов управления сестринским персоналом.
  • Права пациентов и их реализация в современной медицине.
  • Права медицинских работников и их реализация в современной медицине.
  • Правовые аспекты трудового договора.
  • Юридическая ответственность медицинских сестер (административная, трудовая, дисциплинарная, гражданско-правовая, уголовная).
  • Способы правового воздействия на медицинских сестер при нарушении трудовой дисциплины.
  • Правовые аспекты взаимодействия с врачебным персоналом.
  • Инструменты юридической защиты медицинской деятельности.
  1. Практикум: Тренинг урегулирования конфликтов с пациентами и законными представителями пациентов в деятельности медицинских сестер.
  2. День 3.
  3. Психологические основы управления сестринской деятельностью и уходом за пациентами.
  • Основы психологии управления сестринским персоналом.
  • Стратегии и тактики управления в медицине.
  • Эффективное взаимодействие структурных единиц.
  • Психологическая грамотность в управлении сестринской деятельности.
  • Типичные ошибки и «подводные камни» управления.
  • Способы специальной мотивации медицинских сестер.
  • Сильные и слабые стороны разных психотипов сотрудников.
  • Развитие и обучение медицинского персонала.
  • Предупреждение конфликтных ситуаций. Знание конфликтогенов, техник подстройки и управления диалогом.
  • Ресурсы развития главной (старшей) медицинской сестры.
  • Ошибки контроля и планирования в деятельности главной (старшей) медицинской сестры.
  • Организационная психология. Как учитывать законы развития коллектива для повышения эффективности организации.
  • Профилактика профессионального выгорания. Специфика работы с «новичками», «звездами» и «дойными коровами».
  • Применение технологий обучения и коучинга для развития сестринского персонала.
Читайте также:  Зачем нужен трудовой договор

Практикум: Тренинг развития управленческих ресурсов главной (старшей) медицинской сестры.

участники:

  • Ознакомятся с вопросами управления сестринским уходом и уходом за пациентами.
  • Освоят основы документооборота сестринской деятельности.
  • Изучат взгляд экспертов на повышение эффективности работы медицинских сестер.
  • Получат знания по совершенствованию навыков общения с пациентами и законными представителями пациентов, врачебным и младшим сестринским персоналом.
  • Познакомятся с методиками построения эффективной команды медицинских сестер.
  • Рассмотрят вопросы проверок медицинских организаций с учетом ответственности медицинских сестер.
  • Получат алгоритмы и инструменты управления сестринским персоналом.
  • Рассмотрят особенности правового регулирования деятельности медицинских сестер.
  • Рассмотрят судебную практику по деятельности медицинских сестер.
  • Отработают изученные вопросы в интерактивном режиме.

Главных медицинских сестер, старших медицинских сестер, медицинских сестер управленческого резерва, управляющих медицинских центров и клиник, специалистов с высшим сестринским образованием, для заинтересованных лиц.

Курс повышения квалификации, очная форма.

Возможно заказать в корпоративном формате (обучение не менее 10 сотрудников по программе, адаптированной под потребности компании).

Методический материал

Экскурсионная программа по Санкт-Петербургу как необязательная часть.

Слушатели, успешно прошедшие итоговую аттестацию по программе обучения, получают Удостоверение о повышении квалификации в объеме 24 часов, (Лицензия на право ведения образовательной деятельности от 03 мая 2017 года №038386, выдана Департаментом образования города Москвы).

Спикер 1

Сертифицированный тренер, психолог, преподаватель.

  • Образование:
  • Санкт-Петербургский государственный университет, факультет психологии.
  • Опыт работы:
  • Опыт работы психологом – 25 лет.
  • Опыт проведения тренингов для различных профессиональных групп, в том числе для руководителей медицинских организаций – 17 лет.
  • Разработала и проводит программы «Психология переговоров», «Эффективные продажи», «Успешный руководитель», «Публичное выступление», «Создание команды», «Тайм-менеджмент», «Управление изменениями», «Психологические аспекты в работе с претензиями», «Искусство убеждения», др.

Источник: https://www.b-seminar.ru/kursy/id34054.htm

Курс повышения квалификации Управление сестринской деятельностью в свете профстандарта

  • Планирование, учет, контроль сестринской деятельности — организационные схемы от ведущих ЛПУ Петербурга. Рациональные схемы лекарственного обеспечения. Для кого Для главных, старших медицинских сестер, руководителей, отвечающих за работу с сестринским персоналом и всех заинтересованных лиц Программа
    1. Ключевая роль главной медсестры в деятельности медицинской организации.
    2. Перечень и анализ нормативно-правовых актов, регулирующих деятельность руководителя, отвечающего за работу сестринского персонала. Права и обязанности, ответственность. Обзор изменений, нормативных актов, регулирующих оказание медицинской помощи.
    3. Допуск к осуществлению медицинской деятельности. Квалификационные требования, функциональные и должностные обязанности сестринского персонала в соответствии с профстандартом. Аккредитация медицинских работников. Подготовка и обучение сестринского персонала. Независимая оценка квалификации медицинских работников.
    4. Права пациентов в соответствии с законодательством. Конфиденциальность персональных данных пациента и ответственность за ее нарушение. Медицинская информация и документация. Новый порядок ознакомления с медицинской документацией. Обеспечение сохранности врачебной тайны и конфиденциальности персональных данных.
    5. Управление сестринской деятельностью. Формирование планов работы на месяц, на год. Ежедневные сестринские процессы. Практические вопросы организации текущей деятельности. Системы внутреннего контроля качества медицинской помощи. Обеспечение готовности к проверкам ЛПУ (плановым и внеплановым). Учет, контроль и анализ. Показатели и критерии оценки деятельности.
    6. Номенклатура дел и рабочая документация главной медицинской сестры. Отчетность руководителя, отвечающего за работу сестринского персонала. Примеры и образцы документации.
    7. Стандарты и технологии практической деятельности медицинских сестер. Сестринские стандарты. Оценка качества сестринской помощи как основной части медицинской помощи. Соблюдение порядков и стандартов медицинской помощи как критерий ее качества. Независимая оценка качества. Новое в оценке качества медицинской помощи.
    8. Роль главной медсестры в организации эффективного лекарственного обеспечения.
      • Учет, контроль, приемка, хранение, списание медикаментов и расходных материалов, в том числе спиртосодержащих и наркотических препаратов.
      • Организационные схемы, мотивирующие рациональное использование медикаментов и расходных материалов.
    9. Соблюдение санитарно-эпидемиологических требований и обеспечение инфекционной безопасности.
    10. Оплата и стимулирование труда сестринского персонала. Оплата труда при совмещении профессий, расширении деятельности. Перемещение, замещение, дежурства, стимулирующие выплаты, вредные условия труда. Отпуска, командировки и др. Заключение дополнительных трудовых соглашений. Способы изменения условий трудового договора, в том числе оплаты труда. Особенности переводов на другую работу.
    11. Эффективность руководства и управление сестринским коллективом. Управленческие и коммуникативные компетенции.

    Тренинг с анализом конкретных практических ситуаций в работе главной медсестры. Профилактика эмоционального выгорания.

    Выезд на практическое занятие в передовую медицинскую организацию.

  • Ермолаева Елена Викторовнаглавная медицинская сестраФГБУ «НМИЦ Радиологии» Минздрава России

Замечательный курс, квалифицированные преподаватели, очень хочется еще раз вернуться в ЦНТИ «Прогресс».

Калменбаева Баглан Еркеновнастаршая медицинская сестра

ГККП Городская детская больница №2

Очень познавательно. Понимаю, что есть еще чему поучится.

Жумадилова Асем Сериковнаоперационная медицинская сестра

АО ННКЦ

Лекции очень интересные, доступные и познавательные.

Все отзывы о курсе

Источник: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/33502.aspx

Оцму им. свт. луки

Медицинская практика — это та сфера деятельности, которая требует постоянного совершенствования, профессионального роста, освоения и развития навыков, получение новых знаний. Средний персонал обязан периодически не реже одного раза в пять лет, проходить  курсы повышения квалификации, переподготовки и специализации.

Удобная форма получения знаний для жителей всех регионов страны

Возможность получения необходимых знаний с выдачей диплома установленного образца предоставляет наш центр. Повышение квалификации медсестер и профессиональная переподготовка помогают овладеть спектром информации и навыков среднему медперсоналу с разным уровнем подготовки и опыта в любом регионе страны. Для этого мы разработали такие формы обучения:

  • дневная;
  • дистанционная;
  • заочная.

Учеба происходит без отрыва от работы, в удобное для студента время. Цикл занятий интересен медсестрам с большим опытом работы, недавно пришедшим в профессию или долго не работавшим по специальности. Акцент делается на практические занятия, освоение и закрепление навыков, необходимых в дальнейшем.

Прохождение курсов повышения квалификации — важный шаг для профессионального роста

Получение образования в нашем центре переквалификации и овладения современными навыками и знаниями позволит работнику стать востребованным в профессии, найти себе желаемую должность сразу по окончанию курсов. Такой сотрудник будет обладать следующими полезными качествами:

  • компетентность;
  • владение алгоритмом сестринского обследования;
  • знание причин, симптомов различных патологий;
  • оказание доврачебной помощи;
  • подготовка пациента к различным видам обследования;
  • владение всеми манипуляциями;
  • качественный уход за больными;
  • ведение всей необходимой медицинской документации.

Эти навыки не только изучаются в теории, но и закрепляются на практике многократным повторением.

Как стать студентом кусов повышения квалификации для среднего медперсонала

Повышение квалификации и переподготовка медсестер в Москве доступна для жителей регионов. Для зачисления предоставляют следующие документы:

  • диплом;
  • сертификаты;
  • свидетельства о прохождении курсов.

Вступительный экзамен не проводится. Каждая дипломированная сестра получает доступ к навыкам и знаниям, необходимым для медицинской помощи всем пациентом, нуждающихся в услуге сотрудника среднего звена. Учащийся выбирает комфортный формат получения знаний: очно, дистанционно.

Курсы проходят по утвержденному учебному плану, охватывающему все важные аспекты профессии. Преподают дисциплины профессионалы в областях медицины, имеющие ученые степени, являющиеся авторами научных трактатов и монографий. После окончания учебы проводится сертификационная итоговая аттестация.

Прошедшие испытание получают удостоверение установленного образца.

Источник: https://ocmu.ru/povyishenie-kvalifikaczii-medsester.html

Ссылка на основную публикацию