Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Стандартный отпуск в 28 дней можно с лихвой компенсировать за счет общероссийских праздников, если грамотно подойти к планированию.

13 июля стало известно, как будет выглядеть производственный календарь 2020 года, поэтому пора следить за акциями и скидками, планировать отпуск и предаваться мечтам.

Основные правила бюджетного отпуска

Отпуск получиться максимально бюджетным, если придерживаться несложных правил:

  1. Раннее планирование: купить билеты заранее или по акциям, распродажам перевозчика, выбрать способ передвижения и продумать экскурсионную программу — все это поможет избежать лишних расходов. Также ранним пташкам легче будет получить визу без очередей и ожиданий, так как консульства к «бархатным сезонам» просто разрываются от наплыва желающих уехать отдохнуть.
  2. Помните, что лучше брать билеты на один-два дня до даты начала выходных и праздничных дней или на один-два дня после их окончания. В таком случае билеты обойдутся значительно дешевле.
  3. По возможности планировать отпуск самостоятельно, так как поручить планирование турфирмами всегда будет дороже, какие бы скидки на услуги они не предлагали.
  4. Выбирать оптимальное жилье, чтобы не переплачивать за ненужные «звезды» (сервисов по поиску жилья множество: Booking, Agoda и Airbnb).
  5. Воспользоваться эрой блоггерства: поискать в интернете советы и лайфхаки, как сэкономить в поездке, не потеряв качество.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпускКалендарь выходных и праздничных дней 2020 года @Pravitelstvo_RF

Продолжительные Новогодние праздники с 1 по 8 января

Для любителей теплого влажного климата — это самое время отправиться в Тайланд, Вьетнам или Малайзию.

Вероятно 80% людей так и поступят, поэтому если взять на 30–31 декабря либо 9–10 января отпуск (а лучше и в те и другие дни), тогда ваши каникулы продлятся 16 дней. Это полноценный отпуск.

И билеты обойдутся дешевле. Поэтому смело спешите к руководству, чтобы коллеги вас не опередили.

Но не только теплые страны вас ждут с нетерпением. Популярен в Январе также зимний отдых на горнолыжных склонах всего мира, как в Японии, так и в Финляндии, Австрии и других частях старого света.

Три дня с 22 по 24 февраля в честь Дня защитника отечества

Последний месяц зимы, многим надоел холод, поэтому самое время отправиться погреть свои косточки на море. Для этого подойдут Гоа, Египет, ОАЭ, Тайланд или Вьетнам.

В Бразилии в 2020 как раз 22–25 февраля состоится знаменитый бразильский карнавал, на который стекаются сотни тысяч людей со всего мира. Определенно стоит заранее позаботиться о билетах и жилье. Плюс ко всему для Россиян не нужна виза в Бразилию.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпускБразильский карнавал

Если же наоборот вам хочется продлить зиму, то склоны Альп подойдут для прекрасного времяпрепровождения. Если лень подавать документы на визу, то посетите Домбай, Красную поляну или Эльбрус.

В России можно отправиться в Минеральные воды за ваннами, либо на Алтай, чтобы насладиться зимними пейзажами.

Три дня с 7 по 9 марта в честь женской половины человечества

Если начальник не поскупится и даст вам за счет отпуска дополнительно 4 дня с 10 по 13 марта, то у вас будет целых 8 дней на путешествие.

Для жителей всей страны это прекрасное время для покорения новых горнолыжных склонов. Швейцария, Австрия, Германия и Франция не всем по карману, поэтому предлагаем обратить внимание на российские склоны. Приятной температурой воздуха и наличием обильного снега порадует Горная Шория, Приэльбрусье, Домбай, Роза Хутор, Абзаково и другие. Также не подведет и курорт Чимбулак в Алматы, Казахстан.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Любители моря могут отправиться в Тайланд, застав фестиваль воздушных змеев 10–11 марта. Гоа и Непал также порадуют прогретой водичкой, храмами и улыбчивым местным населением.

Всех тех, кто готов потратиться, ждут безвизовые Бразилия, Куба и Мексика.

Богатый на праздники май: с 1 по 5 и с 9 по 11

В мае 2020 смышленый народ может отдохнуть 11 дней к ряду, взяв за счет отпуска дополнительно дни с 27 по 30 апреля либо с 6 по 8 мая. При том, если действовать по первому плану, то вторые три выходных дня можно использовать на новое приключение. Получается, май можно «крутить–вертеть», как вам угодно и удобно.

Идеи на май:

  • купаться на море лучше ехать в страны Персидского залива. Что касается Египта, то Россиянам напрямую туда трудно попасть до сих пор, поэтому многие практикуют перелет на курорты Египта через Казахстан и Белоруссию и их туристические агентства;
  • любителям музеев и экскурсий самое время отправиться в Европу, например, во Францию на выставки в Лувр, чтобы насладиться искусством без очередей и толп туристов;
  • в Японии (на Хоккайдо) можно еще застать невероятное цветение сакуры — волшебное зрелище, которое останется в памяти на всю жизнь;
  • на Алтае начинает цвести Маральник, поэтому можно отправиться любоваться им на Бирюзовую Катунь.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Чудесные теплые три дня с 12 по 14 июня в честь Дня России

Идеи на лето:

  • отправиться в поход в горы Алтая, Крыма, Кавказа, Камчатки или Урала. По ночам погода в горах не сильно радует, поэтому стоит тщательно подготовить снаряжение и одежду;
  • используя перелеты лоукостеров, посмотреть города России, где еще не бывали;
  • исследовать местные природные достопримечательности рядом с вашим родным городом. По статистике только 60% коренных жителей большого города бывали на ближайших водопадах и озерах;
  • любителям зарубежья понравится проводить время в Хорватии, Греции или Италии. Если заранее посмотреть, какие фестивали или праздники проводятся в той или иной стране, то получится совместить трехдневную поездку с грандиозным шоу.

Можно взять дополнительно 4 дня с 8 по 11 июня (за счет отпуска) и провести полноценную неделю либо в горах, либо на море.

Суровое 4 ноября

Может показаться, что один выходной день не дает перспектив для полноценного отпуска. Однако, вы можете оставить пару дней из доступных 28 на ноябрь, и отдохнуть 5 дней к ряду с 1 по 4 или с 4 по 8. Использовать эти дни можно на решение «домашних» дел, вроде ремонта, либо на поездку к родственникам недалеко от дома, которых давно не видели.

С другой стороны, зачем сидеть дома, если Ноябрь считается незаслуженно «низким сезоном», а потому можно бюджетно отдохнуть, как на пляже в Египте, Тунисе, Марокко, Мальдивах Индии и Тайланде, так и на юге Европы. Если же вам не терпится приблизить зиму, в Альпах горнолыжные курорты начинают свой сезон, да и сибирская Горная Шория не отстает.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Итак, подключив арифметику, можно подвести итоги планирования отпусков на 2020 год.

Вам (в среднем) положено 28 дней потратить на отпуск, из них 14 вы должны взять неделимым отрезком. Итого остается 14 дней на разброс по всему году (если у вас не возникнет проблем с начальством на почве вашей «наглости» и желании побольше отдохнуть).

Можно получить отдых 12 дней в Январе, по три дня в Феврале и Марте, 11 и 3 дня в Мае, 9 дней в Июне и 9 дней в Ноябре. Вроде бы просто цифры, но как много счастья они в себе заключают. В каждый из этих периодов можно получать адреналин в новых местах, познавать мир, пробовать незнакомую еду и заводить знакомства, не владея языком местного населения.

Пусть 2020 год будет полон незабываемых приключений! А исполнить это вам поможет топ 100 самых дешёвых авиабилетов.

Источник: https://avia.tips/tricks/calendar-2020/

Второй оплачиваемый отпуск в России в 2018 году

Согласно Закону о Труде каждый гражданин России имеет право на оплачиваемый отпуск.

Длительность минимального ежегодного отпуска составляет 28 дней и этого времени, как правило, не хватает на всё, что было запланировано.

Но в 2018 году россияне фактически получат два оплачиваемых отпуска, один из которых – стандартный плановый, а второй набежит из праздничных дней, выпадающих на будние дни или перенесённых с субботы и воскресенья.

Все переносы регламентируются в установленной форме. Министерство Труда создало проект переносов выходных дней в 2018 году, который успешно прошёл общественные слушания и был утверждён постановлением правительства. В соответствии с этим проектом к законному ежегодному отпуску россияне получат второй полноценный, дни которого будут рассредоточены по всему году.

С проектом все желающие могут ознакомиться на портале, где представлены все нормативно-правовые акты, включая данный документ.

Кто оплатит добавочные выходные дни

Дополнительные дни, на протяжении которых граждане России смогут не выходить на работу, но получить полноценную зарплату, будут оплачиваться работодателями или организациями, где официально трудоустроен человек. Это предусмотрено Трудовым кодексом. Полноценную оплату получат и лица, которые в эти периоды будут находиться на больничном, подтверждённом справкой о временной нетрудоспособности.

Те, кто работает посменно, тоже останутся в выигрыше: несмотря на то, что выйти на работу им всё-таки придётся, они получат оплату в соответствии со ст.153 ТК.

По этой статье оплата в выходной или праздник должна производиться не менее, чем в двойном размере, поэтому граждане, работающие в эти периоды, получат ощутимую прибавку к стандартной зарплате.

При желании работник имеет право получить выходной в другой рабочий день (отгул), но тогда двойная оплата не будет начислена.

Как будем отдыхать

Добавочное время для отдыха, которое обеспечило россиянам Минтруда, предоставит возможность провести время на своё усмотрение: кто-то может позволить себе поездки в другие страны или города, а кому-то будет не менее приятно провести время с семьёй или доделать незавершённые дела по дому или в огороде.

Чтобы решить, как наилучшим образом распорядиться добавочным отпуском в 2018 году, нужно ознакомиться с предложенным графиком.

Зимой

Самый длительный период, когда работающие граждане смогут оставаться дома на законных основаниях, выпадает на начало года и позволяет как следует насладиться новогодними праздниками. Но на этом зимний отдых не заканчивается, и второй период приходится на конец февраля, совпадая с Днём защитника Отечества. В итоге, зимний отдых станет наиболее длительным среди всех остальных.

Читайте также:  Рабочий период для отпуска - понятие

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Таким образом, большую часть первой половины января благодаря новогодним каникулам будет можно посвятить новогодним празднествам и семейному досугу, а последние выходные февраля провести на своё усмотрение. Но для того, чтобы обеспечить такие длительные новогодние каникулы, рабочие дни с 6 и 7 января пришлось перенести на 9-е марта и 2-е мая.

Многие стремятся присоединить свой основной тарифный отпуск или его часть к новогодним каникулам, поскольку это продлевает отпускной сезон на 10 суток, позволяя длительно отсутствовать в городе или даже в стране.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Весной

В течении весенних месяцев трудящиеся будут иметь возможность расслабиться на протяжении трёх длительных выходных – в марте (во время и после празднования Международного женского дня) и в апреле-мае (Первомай). Кроме того, ещё одной добавочной датой для отдыха посредине рабочей недели будет День Великой Победы – 9 Мая (среда).

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Летом

Начало лета ознаменуется трёхдневными выходными, которые выпадают на первую половину июня, и они же станут единственными продолжительными выходными за всё лето.

На протяжении этого времени вполне можно открыть пляжный сезон или в полной мере посвятить его дачно-огородным работам. Произойдёт это благодаря празднованию Дня России, который ежегодно отмечается 12 июня, попадающем в 2018 году на вторник.

Но поскольку отдых с воскресенья сместится на понедельник, то работу отложить можно будет на три дня подряд: с 10 июня (воскресенье) по 12 июня (вторник).

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Осенью

На протяжении осенних месяцев, так же, как и летом, будет всего один трёхдневный промежуток, который можно использовать в качестве отпуска.

Произойдёт это в средине ноября в связи с празднованием Дня народного единства, который в 2018 году приходится на первое воскресенье этого месяца.

Из-за смещения отдых продлится и в понедельник, тем самым освободив рабочим людям сразу 3 даты: с 3 ноября (суббота) по 5 ноября (понедельник).

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

На этом длинные периоды отдыха в 2018 году практически завершаются, только 31 декабря на прощание откроет сезон новогодних каникул 2019 года.

График второго оплачиваемого отпуска

Таким образом, второй оплачиваемый отпуск, который складывается из праздничных дат и перенесённых рабочих часов, выглядит следующим образом:

  • 30 декабря (суббота) 2017 года – 8 января (понедельник) 2018 года;
  • 23 февраля (пятница) – 25 февраля (воскресенье);
  • 8 марта (четверг) – 11 марта (воскресенье);
  • 29 апреля (воскресенье) – 2 мая (среда);
  • 9 мая (среда);
  • 10 июня (воскресенье) — 12 июня (вторник);
  • 3 ноября (суббота) — 5 ноября (понедельник);
  • 31 декабря (понедельник).

Заметили опечатку на сайте? Мы будем благодарны вам, если вы выделите ее и нажмете Ctrl + Enter

Источник: https://2018god.net/vtoroj-oplachivaemyj-otpusk-v-rossii-v-2018-godu/

Когда лучше взять отпуск в 2020 году?

Уже утверждён календарь праздников на 2020 год. Поэтому я вам сейчас его не только покажу, но и расскажу когда лучше взять отпуск в 2020 году, чтобы не перегореть на работе и с толком взять отгулы в нужные дни. Итак, вот официальный календарь выходных и праздничных дней:

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Что делать если отпуск вам не дают?

Если вы не можете разбивать свой отпуск понедельно, по дням, и брать его тогда, когда вам нужно, то мой вам совет (и он будет коротким) — меняйте работу. Время ещё есть, найти нормальную работу, с адекватным руководителем, который спокойно следует правилам труда.

Когда лучше брать отпуск в 2020?

  1. Возьмите две дня из отпуска на 9-10 января. Или купите больничный. Тогда у вас будет целых 12 дней отдыха. Для любой заграничной поездки этого хватит с лихвой.  Итого, у вас «останется» 26 дней отпуска, или 24 если в вашей компании работают по выходным.

  2. В феврале (он итак короткий) можно просто съездить за город на три дня (22-23-24 февраля) или совершить небольшой трип в соседнюю страну.
  3. В марте возьмите 4 дня из отпускных с 10-14 марта. Тогда у вас будет 7 или 9 дней отдыха. Можно купить дешевые билеты на Победу и слетать в новую страну.

    Для тест-драйва новой страны самое то. У вас еще останется 22 дня отпуска в запасе.

  4. Дальше — теплый май. 3 дня из отпуска нужно взять на 6-7-8 мая. Тогда у вас будет целых 11 дней, чтобы посмотреть Европу или слетать к родственникам по России. И 19 дней отпуска останется еще.
  5. Я бы взял еще 4 дня в августе, с 17 числа.

    Чтобы всю неделю с 17 по 23 августа получить отдых. И еще 15 дней у вас останется.

  6. И эти 15 дней можно использовать за раз, как полноценный отпуск в октябре. Самое то, чтобы слетать в Азию.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Что получается при такой схеме?

Вы по чуть-чуть отдыхаете через месяц. А это хорошо для вашего трудового настроения. Поэтому вы можете уже сейчас всё подсчитать, подготовить заявления на предоставления отпуска на нужные даты и покупать билеты или туры онлайн заранее. Это будет дешевле ????

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

И не забывайте, что вы можете взять еще пару денечков отпуска за то, что будете донором крови. И в день сдачи и +1 день к отпуску.

Используйте отпуск правильно, тогда и работа будет в кайф и попутешествовать успеете.

Источник: https://druganov.travel/holiday-in-2020/

Как получить второй оплачиваемый отпуск в России в 2020 году

ТК Российской Федерации отчетливо свидетельствует, что любой гражданин, трудящийся официально, имеет возможность получить 28 оплачиваемых дней на отдых.

В предстоящем году каждый официально трудящийся получит возможность отдохнуть два раза больше. Об этом свидетельствует новое постановление, которое принял парламент Российской Федерации.

Теперь рабочие дни, которые выпадают на праздники, могут быть перенесены или же оплачиваться по двойному тарифу.

Министерство уже разработало законопроект, который регулирует систему переноса, а так же был опубликован календарь с намеченными датами. Россияне станут больше отдыхать за счет грамотного распределения рабочих и праздничных дней. О том, каким образом на деле будет работать система «два оплачиваемых отпуска в 2020 году», можно узнать уже сейчас.

Отпуск в 2020 году

Право на второй отпуск могут получить только те граждане, которые официально осуществляют деятельно на производстве или в частной компании. Доплачивать за дни добавочного отпуска будет непосредственно сам директор, руководствуясь регламентом платы который установлен законодательством Российской Федерации.

В случае, когда сотрудник трудится посменно и его график выпадает на праздник, который был утвержден Министерством труда, то в таком случае он должен получить прибавку к оплате согласно тарифу ТК РФ. Это условие прописано в Трудовом кодексе, который предусматривает на этот счет двойной тариф.

Однако если сотрудник хочет взамен получить дополнительный выходной, он может отказаться от выплаты, и написать заявление на предоставление дополнительного выходного. Этот выходной должен выпадать на его рабочий день, таким образом взять его будет целесообразно, так как оплата начисляется посменно.

Чтобы работающий был проинформирован о возможности взять дополнительный отпуск за счет отработанных праздничных дней, этим должен заниматься соответствующий отдел внутри производства или компании. Обычно такая ответственность лежит на отделе кадров, в редких случаях на бухгалтере.

В случае если сотрудник работает на частного предпринимателя и их отношения заключены на официальном уровне, он так же имеет возможность воспользоваться регламентом ТК РФ и получить либо денежную компенсацию, либо дополнительный отпуск.

Таким образом, россияне получат второй отпуск благодаря новой поправке в Трудовом Кодексе, которая вступит в силу уже в начале 2020 года.

Выходные в зимнее время

Зимой россияне получат сразу две возможности лишний раз отдохнуть. Согласно принятому календарю праздников, выходные можно разделить на:

  1. Новогодние каникулы для всех россиян. В предстоящем году они будут длиться начиная с 1 января, а сам выход планируется уже к 9 января 2020 года. Если трудящийся будет вынужден эти дни работать, он имеет полное право взять заслуженный отпуск на после праздничные дни, которые будут составлять ровно столько, сколько отработал сотрудник. В ином случае, если работодатель не захочет отпускать сотрудника на заслуженный отдых, ему следует выплатить заработную плату по двойному тарифу. Распространяется надбавка только на те дни, которые считались праздничными.
  2. Второй официальный выходной 23 февраля в предстоящем году выпадает на субботу. Он будет так же считаться выходным днем. Решение предоставлять сотруднику дополнительный выходной или выплачивать по двойному тарифу, решение остается за самим работодателем. В случае если сотрудник работает посменно, и по графику его выход попадает на этот день, он так же имеет право на заслуженный дополнительный выходной или двойную оплату за выход.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

В случае если сотрудник отработал все дни зимой согласно календарю, он имеет право пополнить количество дней отпуска за счет отработанных праздников. Два оплачиваемых отпуска в 2020 году, смогут получить только тот, кто работает согласно трудовому договору.

Весенние праздники

Весна богата на праздничные дни, поэтому работать россияне будут меньше. Первый праздник «8 марта» выпадает на пятницу, поэтому у россиян появится возможность целых 3 дня посвятить любимым дамам.

Переносить рабочие дни не нужно, так как этот праздник вошел в календарь, который утвердил кабинет министров.

В случае если рабочий день выпадает по графику, сотрудник в установленном режиме может получить надбавку или дополнительный выходной.

Майские праздники заметно сократятся, так как за их счет были продлены новогодние каникулы. Поэтому согласно Трудовому Кодексу их будут отмечать по календарю. Отдыхать трудящиеся будут лишь 1,9 и 10 мая. Стоит отметить, что за счет 2 и 3 числа, были продлены январские каникулы, ими перекрыли 5 и 6 января, за счет чего россияне получат второй отпуск.

Летние и осенние праздники

Летом будет только один официальный праздник, который выпадает на 12 июня. Он выпадает на среду, поэтому переносить его не будут. Трудящимся будет возможность взять тайм-аут в середине недели, и перевести дух. Для тех, кто все же будет вынужден выйти на работу согласно графику, будет представлен дополнительный выходной или компенсация.

Осенью так же официально утвержден только один праздник, который выпадает на 4 ноября. Дополнительный выходной россияне получат в понедельник, который так же не нужно будет отрабатывать в другой день. Для трудящихся в уик-энд, так же будет предусмотрена компенсация или дополнительный выходной.

Таким образом, в 2020 году россияне смогут дольше отдохнуть за счет грамотного переноса майских и январских праздников. Дополнительный отпуск получит только тот, кто работает официально и имеет трудовое соглашение с работодателем.

Источник: https://wiki2020.ru/interesno/vtoroj-oplachivaemyj-otpusk-v-rossii-v-2020-godu

Отпуск 2020 — когда выгодно брать отпуск в 2020 году (по продолжительности, деньгам, комфорту)

Ежегодное освобождение сотрудников от работы на определенное время, в которое они могут хорошо отдохнуть и убедиться, что работодатель и в остальное время может легко обойтись без них, называется отпуском.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

У большинства россиян отпуск в 2020 году длится 28 календарных дней. Однако, есть категории работников, которые отдыхают дольше: инвалиды (30 дней), «молодежь» до 18 лет (31 день), педагоги (42/56 дней), сотрудники химических оружейных производств (49/56 дней).

При определении самого выгодного месяца 2020-го года для отпуска сперва следует определиться, какую выгоду вы ищите: денежную (материальную), временную или по удобству и комфорту. При планировании отдыха необходимо выбрать именно тот параметр, который для вас важнее всего, т.к. выгадать одновременно по нескольким из них достаточно сложно.

Разберем по порядку каждый вариант.

При составлении графиков отпусков на 20-й год большинство россиян стараются учесть именно материальную составляющую, а именно — запланировать уход в отпуск на месяца с наибольшим числом рабочих дней. В этом случае, помимо отпускных, можно рассчитывать и на некоторый размер заработной платы.

Самые выгодные месяца 2020 года для ежегодно оплачиваемого отпуска — это июль и декабрь. Они содержат по 23 рабочих дня.

Далее по денежной выгоде следуют: апрель, сентябрь и октябрь (22 рабочих дня).

Ранее мы писали, сколько рабочих дней содержится в каждом месяце 2020 года>>

В некоторых субъектах РФ имеются «местные» нерабочие дни, которые при совпадении с ежегодным оплачиваемым отпуском продлевают его. Региональные даты также надо учитывать при выборе отпускного периода на следующий год. Если финансовая составляющая не важна, а цель — отдохнуть подольше, то следует планировать отпуск вплотную или с наложением на государственные праздники — официальные нерабочие дни 2020 года.

Например, дольше всего получится отдохнуть, если уйти в отпуск сразу по завершении новогодних праздников — на 28 дней с 9 января 2020 года по 5 февраля 2020 года. В этом случае суммарно отдых продлится 36 дней.

Если зимний отдых вас не прельщает, то отпуск можно пристыковать к майским праздникам, или к Дню России (отмечается 12 июня), либо к другим продолжительным праздничным периодам.

Читать подробнее: Выходные 2020 — все периоды праздничного отдыха в 2020 году>>

Здесь следует учитывать, что при совпадении с отпуском его продлевают только нерабочие праздничные дни. Перенесенные выходные дни отпуск не продлевают. Если вам важен комфортный отдых, даже при некоторых денежных или временных потерях, то здесь надо ориентироваться исключительно на свои собственные предпочтения. Если вы без ума от зимних видов спорта, горнолыжных трасс или рыбалки через лунку во льду, то идти в отпуск надо в «снежные» январь и февраль 2020 года. Садоводам и огородникам подойдет период с апреля по сентябрь 2020 г. На море лучше ехать в «бархатный сезон» — в августе 2020-го. Для восстановления здоровья в санатории рекомендуем присмотреться к «непопулярным» для поездок туда месяцам — февралю и марту. Обычно в это время для привлечения отдыхающих санаторные учреждения устраивают акции с предоставлением огромных скидок. Ну а вообще самый любимый промежуток времени для отдыха у большинства россиян — это теплое время года (середина июня 2020 — середина сентября 2020), когда без проблем можно самостоятельно организовать своё времяпрепровождение на берегах рек и озер, на даче, в лесах, парках и скверах.

Источник: https://www.vse-dni.ru/2019/10/otpusk-2020-kogda-vygodno-brat.html

Самые выгодные месяцы для отпуска в 2020 году

В какие месяцы лучше взять отпуск, чтобы не потерять в зарплате, а получить максимум

Купец, считаюйщий деньги (франмент). Б. Кустодиев

Зачастую, идя в отпуск, сотрудник теряет в деньгах. Но есть определённые месяцы, когда в отпуск идти выгодно, пойдя в отпуск в один из таких месяцев, вы заработаете больше своей зарплаты за полный рабочий месяц. Весь секрет в том, чтобы в месяце было много рабочих дней. Максимум их может быть 23, минимум 17 — в те месяцы, когда к выходным добавляются официальные праздники: в январе, мае.

В 2020 году самыми выгодными месяцами для отпуска будут июль и декабрь (23 рабочих дня), сентябрь и октябрь (22 рабочих дня). Самыми невыгодными — январь, май (17 рабочих дней), февраль (19 рабочих дней) и ноябрь (20 рабочих дней). Без финансовых потерь можно брать отпуск в марте, апреле, июне, августе (21 рабочий день; 22 апреля учтён как выходной день).

Ваш доход за месяц, в котором вы были в отпуске, складывается из отпускных и зарплаты за оставшиеся рабочие дни

Сумма отпускных в любом месяце будет неизменна, если вы не были на больничном и если в течение года у вас одинаковая зарплата из месяца в месяц. А вот сколько вы получите за оставшиеся рабочие дни, и будет зависеть от количества рабочих дней в месяце и стоимости одного рабочего дня.

Отпускные рассчитываются по формуле: Средний дневной заработок x количество дней отпуска

Средний дневной заработок рассчитывается по формуле: Доход за год/ 12 месяцев/ 29,3 (29,3 — установленное среднее число дней в месяце в течение года)

К примеру, зарплата составляет 35 тысяч рублей. Рассчитаем средний дневной заработок. 35000 x12 = 420 000 — доход за год. 420 000/12/29,3 = 1195 руб. составляет средний дневной заработок. Теперь посчитаем отпускные за 14 дней: 1195×14 = 16730.

В отпуске оплачиваются календарные дни, а в оставшийся месяц — только рабочие дни. Стоимость рабочего дня в этом случае рассчитывается так: зарплата за месяц делится на количество рабочих дней в этом конкретном месяце.

Если сотрудник возьмёт две недели отпуска в январе или мае 2020 года, когда в месяце 17 рабочих дней, то ему оплатят оставшиеся 7 рабочих дней. Стоимость рабочего дня составит 35000 / 17 = 2059 рублей. Зарплата составит 7*2059 = 14413 руб. Итого с отпускными доход будет 14413 + 16730 = 31143 руб. Вместо 35000 руб.

А теперь посчитаем доход в месяцы, когда в отпуск будет идти выгоднее всего. Напомню, в 2020 году — это июль и декабрь. Сотруднику оплатят 14 дней отпуска и 13 рабочих дней. Стоимость рабочего дня в эти месяцы составит 35000/ 23 = 1522 руб. Зарплата составит 13*1522 = 19786 руб. Итого за месяц с отпускными получится 19786 + 16730 = 36516. Вместо 35000 руб.

В марте, апреле, июне и августе (21 рабочий день) отпускные с зарплатой составят 35063 руб.

Источник: https://zen.yandex.com/media/id/5a6a1caa7ddde8fa4e4e3172/samye-vygodnye-mesiacy-dlia-otpuska-v-2020-godu-5d51c0e01d656a00ae9eeb1c?integration=site_desktop&from=feed&place=layout&rid=3089867198.458.1568863465756.38312

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Прогноз погоды на неделю с 19 по 23 февраля

Как-то тихо и без лишнего шума в регионе произошло событие, которое может стать точкой отсчета. А может и не стать, конечно. Ту уж как карта ляжет.

В Ассоциацию «Первая саморегулируемая организация арбитражных управляющих» внесено представление об устранении нарушений закона с требованием привлечь к дисциплинарной ответственности конкурсного управляющего ООО «Калина 97».

Второй оплачиваемый отпуск в 2020 году

Кроме того, день, который предшествует празднику, является сокращенным, его продолжительность по законодательству должна быть меньше стандартного как минимум на один час для всех работников.

Министерство аргументировало и причину переноса выходных дней в 2020 году — некоторые из них выпали на праздничные дни. Так дни заслуженного отдыха 6 и 7 января — суббота и воскресенье — должны перенести на соответственно 9 марта и 2 мая.

Таким образом, как было сообщено пресс-службой

Россияне в 2020 году получат второй оплачиваемый отпуск

Проект постановления Минтруда о переносе праздничных дней в 2020 году размещен на портале нормативных правовых актов.

При этом праздничные дни 6 и 7 января перенесут на 9 марта и 2 мая. Также предполагается перенос дней отдыха с суббот 28 апреля, 9 июня и 29 декабря на понедельники 30 апреля, 11 июня и 31 декабря соответственно.

В феврале россияне будут отдыхать с 23 по 25 число, в марте — с 8 по 11, в мае — с 29 апреля по 2 мая. На День Победы в следующем году россияне будут отдыхать только один день, так как 9 мая выпадает на среду. День России граждане отпраздную в течение трех дней — с 10 по 12 июня, День народного единства — с 3 по 5 ноября.

Второй оплачиваемый отпуск в России в 2020 году

С проектом все желающие могут ознакомиться на портале, где представлены все нормативно-правовые акты, включая данный документ.

Многие стремятся присоединить свой основной тарифный отпуск или его часть к новогодним каникулам, поскольку это продлевает отпускной сезон на 10 суток, позволяя длительно отсутствовать в городе или даже в стране.

  • Издание является официальным публикатором федеральных законов, постановлений, актов и других документов Федерального Собрания.
  • А вот на День Победы 9 мая будем отдыхать только один день, и это будет среда.
  • Чтобы получить дополнительный отдых необходимо: Новогодние каникулы продлятся десять дней — с 30 декабря по 8 января, если проект постановления одобрят на всех уровнях.
  • При этом праздничные дни 6 и 7 января, совпадающие с субботой и воскресеньем, перенесут на 9 марта и 2 мая.

Законы РФ 2020

В перечень тех, кто обладает правом на дополнительный отпуск по ТК РФ, входят трудящиеся:

  • на условиях ненормированного дня;
  • в условиях Крайнего Севера (с учетом приравненных регионов);
  • в условиях вредного или опасного производства;
  • на должностях с особым назначением;
  • прочие категории.

Дополнительно в рамках каждого предприятия может быть установлен перечень лиц, кому полагается дополнительный отпуск.

Список утверждается администрацией при согласовании с коллективом. Нередко перечень – часть коллективного договора.

Чтобы получить дополнительный отдых необходимо: Второй оплачиваемый отпуск будет длиться 28 дней Перечень дат возможных выходных дней таков:

Новости: В 2020 россияне получат второй оплачиваемый «отпуск»

Переноса на понедельник ожидают и три «отдыхающие» субботы: 28 апреля перенесётся на 30, 9 июня — на 11, 29 декабря — на 31. В течение же всего года граждане РФ будут отдыхать так: февраль (с 23 по 25 числа), март (с 8 по 11), май (с 29 апреля по 2 мая и 9 мая), июнь (с 10 по 12), ноябрь (с 3 по 5 числа). www.ctv.by:

«Размер субсидии – 11 бюджетов прожиточного минимума»

.

Более 170 безработных минчан в 2020 году получат субсидии на открытие своего бизнеса vz.ru: Доходы россиян растут второй месяц подряд rsport.ria.

ru: Вопреки всему: россияне стали вторыми на Паралимпиаде, выиграв 24 медали 360tv.

ru: Россияне заняли второе место в Паралимпиаде Российская паралимпийская команда завоевала второе место в медальном зачете завершившихся в Пхенчхане зимних Игр‐2020. Об этом сообщил «Интерфакс».ЧИТАТЬ

Россияне в 2020 году за счет праздников получат второй оплачиваемый отпуск

  1. По второму полноценному оплачиваемому отпуску получат россияне в следующем году.
  2. Благодаря праздничным дням каждый будет отдыхать дополнительно по 28 дней, и эти дни работодатели должны будут оплатить, пишет «Российская газета».
  3. При этом праздничные дни 6 и 7 января, совпадающие с субботой и воскресеньем, перенесут на 9 марта и 2 мая.

  4. Также предполагается перенос дней отдыха с суббот 28 апреля, 9 июня и 29 декабря на понедельники 30 апреля, 11 июня и 31 декабря соответственно.

По второму полноценному оплачиваемому отпуску получат россияне в следующем году. Благодаря праздничным дням каждый будет отдыхать дополнительно по 28 дней. И эти дни работодатели должны будут оплатить.

На портале нормативных правовых актов размещен правительства о переносе праздничных дней в 2020 году.

Подготовлен он Минтрудом. Сейчас документ проходит общественное обсуждение. Новогодние каникулы продлятся десять дней — с 30 декабря по 8 января, если проект постановления одобрят на всех уровнях. При этом праздничные дни 6 и 7 января, совпадающие с субботой и воскресеньем, перенесут на 9 марта и 2 мая.

Источник: https://7consulting.ru/rossijane-poluchat-v-2018-godu-vtoroj-polnocennyj-oplachivaemyj-otpusk-97584/

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск

Два оплачиваемых отпуска в 2020 году, россияне получат второй отпуск

В 2020 году они будут длиться с 1 по 8 января включительно, выход на работу планируется 9 января. В конце февраля отмечают День защитника Отечества, который в 2020 году выпадает на субботу. Решение о выделении дополнительного выходного будет приниматься работодателем внутренним приказом.

В начале весны граждане будут отмечать Международный женский день, который попадает на пятницу. Таким образом, в марте ожидается три выходных дня, которые можно посвятить любимым женщинам. Майские праздники традиционно являются вторыми по продолжительности после новогодних.

Второй оплачиваемый отпуск в России в 2020 году

Это стало известно от Валентины Матвиенко, спикера Совфеда.

Сегодня работодателем предоставляется отпуск на 28 дней. С начала следующего года правила будут изменены. Подробнее: info-vsem.ru Новые правила предоставления отпуска в 2020 году С 1 января 2020 года перечень лиц, которым отпуск предоставляется в любое время, изменен.

Теперь такое право распространяется еще на одну категорию работников. В статье мы привели новые правила, которые помогут бухгалтеру правильно выплатить отпускные в 2020 году.

Подробнее: shoptrip.ru Выплата отпускных в 2020 году новый закон сроки выплаты С 2020 года количество оплачиваемых дней отдыха увеличится. Изменятся ли при этом сроки выплаты отпускных? Читайте в нашей статье всю информацию и живые примеры расчета Согласно ст.

115 ТК РФ каждому работнику полагается 28 календарных дней оплачиваемого отдыха.

В 2020 россияне получат

Все переносы регламентируются в установленной форме.

Что изменится в жизни россиян в 2020 году К этому добавился «демографический» пакет президентских инициатив: выплаты на первого и второго ребенка, продление программы материнского капитала до конца 2021 года и расширение возможностей его использования, а также программа льготной ипотеки.

Россияне получат в 2020 году второй полноценный оплачиваемый отпуск МОСКВА, 18 сентября. / Важно ТАСС/. Российская трехсторонняя комиссия (РТК) одобрила предложения о переносе выходных дней в 2020 году, в результате чего граждане РФ получат на

Ежегодный отпуск по трудовому кодексу в 2020 году

На усмотрения самого нанимателя, дополнительный отпуск может занимать большее, но ни в коем случае не меньшее время, нежели обозначенное законом.

При этом за сотрудником сохраняется прежнее место работы и зарплата.

Порядок предоставления дополнительного отпуска Все сведения, касающиеся порядка предоставления отмеченного, дополнительного времени, освобождённого от трудовой деятельности, обозначены в 122 статье ТК РФ. В ней говорится, что трудовой отпуск предлагается нанимателем всем своим подчинённым ежегодно.

Как получить второй оплачиваемый отпуск в России в 2020 году

  • Это условие прописано в Трудовом кодексе, который предусматривает на этот счет двойной тариф.
  • Однако если сотрудник хочет взамен получить дополнительный выходной, он может отказаться от выплаты, и написать заявление на предоставление дополнительного выходного.
  • Этот выходной должен выпадать на его рабочий день, таким образом взять его будет целесообразно, так как оплата начисляется посменно.
  • Чтобы работающий был проинформирован о возможности взять дополнительный отпуск за счет отработанных праздничных дней, этим должен заниматься соответствующий отдел внутри производства или компании.

В 2020 году россияне получат «дополнительный отпуск»

  1. По данным исследования, проведенного Организацией экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), самая трудолюбивая страна мира – Мексика, здесь работают 2246 часов в год.
  2. На втором месте – Коста-Рика, ее жители трудятся всего на 16 часов в год меньше, чем мексиканцы.
  3. Замыкает тройку стран-трудоголиков Южная Корея с 2113 рабочими часами в год.
  4. На четвертом месте – Греция, жителей которой в Европе считают чуть ли не главными лентяями континента.

На деле же греки работают по 2042 часа в год. На пятом месте — чилийцы с 1988 часами в год. Если вы уверены что вводимые данные корректны (например, не содержат вредоносных ссылок или программного кода)

Второй оплачиваемый отпуск в России в 2020 году

Министерство труда создает проект переноса и отработки дополнительных отпускных дней в течение года, чтобы граждане могли получить полноценные длительные выходные.Отпуск в 2020Два оплачиваемых отпуска в 2020 году в России получают те граждане, которые работают на производстве или в организации официально.

Финансирование дополнительного отдыха выполняется работодателем согласно регламенту оплаты отработанных рабочий дней с учетом выходных.Если человек работает посменно и график его выхода на работу попадает на официальный праздничный день, утвержденный Министерством труда, то он получает дополнительную прибавку к заработной плате.

Это обстоятельство регламентируется Трудовым кодексом, в котором указано, что рабочее время в праздники и выходные должно оплачиваться в двойном размере. При желании, сотрудник может позже взять отгул в счет отработанного им времени в выходной, но тогда он не будет

В 2020 году россияне смогут поехать в отпуск за счёт работодателя

Также из этой суммы может быть оплачена дорога до места отдыха и обратно. Чтобы отдохнуть бесплатно, самой компании или сотруднику придется воспользоваться услугами турфирмы.

Если это сделает организация, она сама рассчитается с туркомпанией, а если приобретением тура займется сотрудник, работодатель возместит ему потраченные средства.

Некоторые работодатели оплачивают отдых своим сотрудникам и сейчас, а после вступления закона в силу их число увеличится примерно в два раза, полагают эксперты. Более 200 тысяч россиян воспользуются законом об отдыхе за счет работодателя в 2020 году, утверждает Юрий Барзыкин.

Он поясняет, что сейчас сотрудников, отдыхающих таким образом, около 110 тысяч. Зампредседателя комитета Совета Федерации по социальной политике Игорь Фомин уточнил, что отдохнуть бесплатно россияне смогут уже в ближайшие новогодние каникулы. Главное, чтобы тур был приобретен в 2020 году.

Как водителям быстро получить права и где проще купить авто. Россияне получат в году второй полноценный оплачиваемый отпуск.

  • По второму полноценному оплачиваемому отпуску получат россияне в следующем году.
  • Благодаря праздничным дням каждый будет отдыхать дополнительно по 28 дней.
  • И эти дни работодатели должны будут оплатить.
  • На портале нормативных правовых актов размещен проект постановления правительства о переносе праздничных дней в году.

Сейчас документ проходит общественное обсуждение. Отсыпаться в выходные опасно для здоровья. Названы самые популярные города России для отдыха на летних выходных.

Главное сегодня Лавров «поставил на место» спросивших об Асаде журналистов. Команда Порошенко скопировала предвыборные лозунги Путина. Суд арестовал основателя Baring Vostok Майкла Калви.

Шведы выдвинули свою версию гибели группы Дятлова.

Источник: http://econsalting.ru/rossijane-poluchat-v-2019-godu-vtoroj-polnocennyj-oplachivaemyj-otpusk-62471/

Ссылка на основную публикацию